2019年度企业内部培训计划

        为了促进员工之间的交流沟通，提高员工的业务水平和综合素质，给各部门业务发展和员工专业水平的提高提供更好的支持，公司行政管理部设计了全年培训计划，让员工与公司共同成长。为此行政管理部根据员工特点及工作中实际需要，邀请公司各部门的技术骨干力量及其他培训机构，有针对性的开设了包括电气规范讲解、新税税法解读、工业废水处理工艺技术、市场营销基础知识、工程项目案例分享、压力管理、职场炼达系列、环保研发领域前沿技术等等一系列多方位多角度的实用性课程。课程内容涵盖了专业技术，行业前景，工程实例，财税政策，营销和心理疏导多个方面。

       3月29日下午，首先在公司大会议室举行了“电气规范讲解”。课程由事业一部主任工程师罗小华讲授。

       4月26日下午，由公司财务部会计高瑛，为各部门员工做了《六项专项附加扣除及个税计算方法》的公司内部讲解培训。作为由公司行政管理部策划组织的2019年度企业内部系列培训计划之一，此项培训主要是在国家新一轮税改政策后，首次增加了六项专项附加扣除，可以抵扣个税专项。就是符合子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人这六项条件的人群。对此做了针对性的讲解和解读。